Estas son las nueve carreras tradicionales en riesgo de desaparecer por el avance de la inteligencia artificial

El impacto de estas transformaciones ya se observa en empresas, organismos públicos y universidades, que comenzaron a ajustar estructuras de trabajo y planes de estudio. La revisión no parte de la eliminación del conocimiento disciplinar, sino de la constatación de que muchas tareas históricamente asociadas a determinadas profesiones están siendo absorbidas por sistemas automatizados o redefinidas en función de nuevas competencias. En este contexto, la IA identifica áreas donde la adaptación resulta imprescindible para sostener la inserción laboral de los futuros graduados.

En el área de recursos humanos, la IA identifica un proceso similar en los perfiles administrativos. La preselección de candidatos, la evaluación de currículums y la gestión de nóminas se apoyan cada vez más en sistemas automatizados. Como resultado, disminuye la necesidad de personal dedicado a tareas operativas, mientras se incrementa la demanda de especialistas en análisis de talento, cultura organizacional y desarrollo de liderazgo.

El periodismo informativo rutinario aparece entre las áreas con mayor nivel de automatización. La redacción automática de noticias breves, resultados deportivos, informes financieros y reportes basados en datos estructurados ya se utiliza en distintos medios. De acuerdo con la IA, el valor del periodismo se desplaza hacia la investigación, el análisis, la verificación de información y la contextualización de hechos, mientras pierde espacio la producción de contenidos repetitivos basados solo en la transmisión de datos.